项目外包业务,是人力资源管理发展的必然趋势,不仅仅是降低了企业的人力成本,节约时间,并能以最短的时间找到最合适的人选。
我公司负责项目人员招聘、建立劳动关系、社保公积金缴纳、薪资发放,到人员被退回后的全风险管理
主要是客户因为业务有旺季的临时用人需求,而建立的短期服务
根据企业管理需要,员工只在试用期时与我公司建立劳动关系,试用期过后转为正式员工
全风险外包可以降低企业用工成本,转移用工风险,强化企业的核心竞争力,是目前众多企业的首选外包方式。
通过全风险外包,无论业务发展需要快速招人,还是业务调整需要快速裁员,都可以得到互联网式的速度响应和专业的人力资源处理,具有很强的灵活性,可以满足企业发展不同阶段的业务变化需求。
对于未来计划上市企业,全风险外包可以提高人均产出,让财务报表更好看,更有利于上市。